TYTUŁ ARTYKUŁU

Rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia przez pracodawcę z powodu ciężkiego naruszenia podstawowych obowiązków przez pracownika

AUTORZY
Karolina Owczarek
TYTUŁ CZASOPISMA
Zeszyty Naukowe Wyższej Szkoły Ekonomiczno-Społecznej w Ostrołęce
WYDANIE
2012 / Numer 10
STRONY
37 - 50
ROK
2012
WYDAWCA
Wyższa Szkoła Ekonomiczno-Społeczna w Ostrołęce
ISSN
2391-9167

Pełny tekst tego artykułu nie jest dostępny w BazHum.

Zacytuj

CZYSTY TEKST

Karolina Owczarek, Rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia przez pracodawcę z powodu ciężkiego naruszenia podstawowych obowiązków przez pracownika, Zeszyty Naukowe Wyższej Szkoły Ekonomiczno-Społecznej w Ostrołęce, 2012 / Numer 10, s. 37 - 50

BIBTEX

Karolina Owczarek. Rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia przez pracodawcę z powodu ciężkiego naruszenia podstawowych obowiązków przez pracownika. Zeszyty Naukowe Wyższej Szkoły Ekonomiczno-Społecznej w Ostrołęce, (10):37–50, 2012.

Pokaż kod BibTeX 
@article{bazhum412251,
  author = {Owczarek, Karolina},
  title = {{Rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia przez pracodawcę z powodu ciężkiego naruszenia podstawowych obowiązków przez pracownika}},
  journal = {Zeszyty Naukowe Wyższej Szkoły Ekonomiczno-Społecznej w Ostrołęce},
  year = {2012},
  number = {10},
  pages = {37--50},
  issn = {2391-9167},
  url = {https://bazhum.muzhp.pl/articles/412251}
}