Agnieszka Wojtczuk-Turek
5 artykuły w 3 czasopismach
-
Organizational innovative behaviours : the role of human capital in creating organizational value in the sector of services Opublikowano w: Service Management 2012 / Tom 8 / s. 37 - 482012CZYSTY TEKST
Agnieszka Wojtczuk-Turek, Organizational innovative behaviours : the role of human capital in creating organizational value in the sector of services, Service Management, 2012 / Tom 8, s. 37 - 48
BIBTEX@Article{ authors = " Agnieszka Wojtczuk-Turek", title = "Organizational innovative behaviours : the role of human capital in creating organizational value in the sector of services", journal = "Service Management", issue = "2012 / Tom 8", pages = "37 - 48" }
-
The role of organizational culture and human capital management in process organization Opublikowano w: Service Management 2014 / Tom 14 / s. 39 - 482014CZYSTY TEKST
Agnieszka Wojtczuk-Turek, The role of organizational culture and human capital management in process organization, Service Management, 2014 / Tom 14, s. 39 - 48
BIBTEX@Article{ authors = " Agnieszka Wojtczuk-Turek", title = "The role of organizational culture and human capital management in process organization", journal = "Service Management", issue = "2014 / Tom 14", pages = "39 - 48" }
-
Duty, Calling or Passion? : The Meaningfulness of Work in Narratives of Public Administration Employees Opublikowano w: Problemy Zarządzania 2016 / Tom 14 / Numer 3 (1) / s. 70 - 882016CZYSTY TEKST
Agnieszka Wojtczuk-Turek, Duty, Calling or Passion? : The Meaningfulness of Work in Narratives of Public Administration Employees , Problemy Zarządzania, 2016 / Tom 14 / Numer 3 (1), s. 70 - 88
BIBTEX@Article{ authors = " Agnieszka Wojtczuk-Turek", title = "Duty, Calling or Passion? : The Meaningfulness of Work in Narratives of Public Administration Employees ", journal = "Problemy Zarządzania", issue = "2016 / Tom 14 / Numer 3 (1)", pages = "70 - 88" }
-
Kompetencyjne uwarunkowania nieetycznego zachowania pracowników Opublikowano w: Problemy Zarządzania 2011 / Tom 9 / Numer 4 (1) / s. 127 - 1462011CZYSTY TEKST
Dariusz Turek, Agnieszka Wojtczuk-Turek, Kompetencyjne uwarunkowania nieetycznego zachowania pracowników, Problemy Zarządzania, 2011 / Tom 9 / Numer 4 (1), s. 127 - 146
BIBTEX@Article{ authors = " Dariusz Turek, Agnieszka Wojtczuk-Turek", title = "Kompetencyjne uwarunkowania nieetycznego zachowania pracowników", journal = "Problemy Zarządzania", issue = "2011 / Tom 9 / Numer 4 (1)", pages = "127 - 146" }
-
Jakość relacji lider-podwładny a kreowanie innowacyjności pracowników : empiryczna analiza zależności Opublikowano w: Acta Universitatis Lodziensis. Folia Oeconomica 2013 / Numer 283 / s. 221 - 2312013CZYSTY TEKST
Agnieszka Wojtczuk-Turek, Jakość relacji lider-podwładny a kreowanie innowacyjności pracowników : empiryczna analiza zależności, Acta Universitatis Lodziensis. Folia Oeconomica, 2013 / Numer 283, s. 221 - 231
BIBTEX@Article{ authors = " Agnieszka Wojtczuk-Turek", title = "Jakość relacji lider-podwładny a kreowanie innowacyjności pracowników : empiryczna analiza zależności", journal = "Acta Universitatis Lodziensis. Folia Oeconomica", issue = "2013 / Numer 283", pages = "221 - 231" }
