Iwona Mendryk
6 articles in 4 journals
-
Przesłanki wprowadzania polityki zarządzania wiekiem w polskich przedsiębiorstwach Published in: Annales Universitatis Mariae Curie-Skłodowska. Sectio H, Oeconomia 2013 / Tom 47 / Numer 2 / p. 103 - 1122013Plain Text
Iwona Mendryk, Przesłanki wprowadzania polityki zarządzania wiekiem w polskich przedsiębiorstwach, Annales Universitatis Mariae Curie-Skłodowska. Sectio H, Oeconomia, 2013 / Tom 47 / Numer 2, s. 103 - 112
BIBTEX@Article{ authors = "Iwona Mendryk", title = "Przesłanki wprowadzania polityki zarządzania wiekiem w polskich przedsiębiorstwach", journal = "Annales Universitatis Mariae Curie-Skłodowska. Sectio H, Oeconomia", issue = "2013 / Tom 47 / Numer 2", pages = "103 - 112" }
-
Budowanie relacji z otoczeniem jako kompetencja organizacji Published in: Annales Universitatis Mariae Curie-Skłodowska. Sectio H, Oeconomia 2008 / Tom 42 / p. 143 - 1552008Plain Text
Iwona Mendryk, Budowanie relacji z otoczeniem jako kompetencja organizacji, Annales Universitatis Mariae Curie-Skłodowska. Sectio H, Oeconomia, 2008 / Tom 42, s. 143 - 155
BIBTEX@Article{ authors = "Iwona Mendryk", title = "Budowanie relacji z otoczeniem jako kompetencja organizacji", journal = "Annales Universitatis Mariae Curie-Skłodowska. Sectio H, Oeconomia", issue = "2008 / Tom 42", pages = "143 - 155" }
-
Doskonalenie wiedzy i umiejętności zawodowych : różnice międzygeneracyjne Published in: Marketing i Zarządzanie (d. Problemy Zarządzania, Finansów i Marketingu) 2017 / Numer 3 (49) / p. 163 - 1792017Plain Text
Marzena Cichorzewska, Iwona Mendryk, Doskonalenie wiedzy i umiejętności zawodowych : różnice międzygeneracyjne, Marketing i Zarządzanie (d. Problemy Zarządzania, Finansów i Marketingu), 2017 / Numer 3 (49), s. 163 - 179
BIBTEX@Article{ authors = "Marzena Cichorzewska, Iwona Mendryk", title = "Doskonalenie wiedzy i umiejętności zawodowych : różnice międzygeneracyjne", journal = "Marketing i Zarządzanie (d. Problemy Zarządzania, Finansów i Marketingu)", issue = "2017 / Numer 3 (49)", pages = "163 - 179" }
-
Preferowane metody doskonalenia kompetencji pracowniczych – różnice międzypokoleniowe Published in: Edukacja - Technika - Informatyka 2016 / Numer 3(17) / p. 245 - 2512016Plain Text
Iwona Mendryk, Preferowane metody doskonalenia kompetencji pracowniczych – różnice międzypokoleniowe, Edukacja - Technika - Informatyka, 2016 / Numer 3(17), s. 245 - 251
BIBTEX@Article{ authors = "Iwona Mendryk", title = "Preferowane metody doskonalenia kompetencji pracowniczych – różnice międzypokoleniowe", journal = "Edukacja - Technika - Informatyka", issue = "2016 / Numer 3(17)", pages = "245 - 251" }
-
Kreowanie wizerunku organizacji : propozycja modelu Published in: Annales Universitatis Mariae Curie-Skłodowska. Sectio H, Oeconomia 2004 / Tom 38 / p. 261 - 2732004Plain Text
Iwona Mendryk, Kreowanie wizerunku organizacji : propozycja modelu, Annales Universitatis Mariae Curie-Skłodowska. Sectio H, Oeconomia, 2004 / Tom 38, s. 261 - 273
BIBTEX@Article{ authors = "Iwona Mendryk", title = "Kreowanie wizerunku organizacji : propozycja modelu", journal = "Annales Universitatis Mariae Curie-Skłodowska. Sectio H, Oeconomia", issue = "2004 / Tom 38", pages = "261 - 273" }
-
Źródła wiedzy organizacyjnej - wyniki badań polskich przedsiębiorstw Published in: International Journal of Management and Economics 2011 / Tom 32 / p. 315 - 3312011Plain Text
Iwona Mendryk, Źródła wiedzy organizacyjnej - wyniki badań polskich przedsiębiorstw , International Journal of Management and Economics, 2011 / Tom 32, s. 315 - 331
BIBTEX@Article{ authors = "Iwona Mendryk", title = "Źródła wiedzy organizacyjnej - wyniki badań polskich przedsiębiorstw ", journal = "International Journal of Management and Economics", issue = "2011 / Tom 32", pages = "315 - 331" }
