Pełny tekst tego artykułu nie jest dostępny w BazHum.
TYTUŁ ARTYKUŁU
Uwarunkowania polityki personalnej i ich wpływ na relacje międzyludzkie w organizacji
Zacytuj
CZYSTY TEKST
Waldemar Walczak, Uwarunkowania polityki personalnej i ich wpływ na relacje międzyludzkie w organizacji, Acta Universitatis Lodziensis. Folia Oeconomica, 2013 / Numer 282, s. 283 - 293
BIBTEX
Waldemar Walczak. Uwarunkowania polityki personalnej i ich wpływ na relacje międzyludzkie w organizacji. Acta Universitatis Lodziensis. Folia Oeconomica, (282):283–293, 2013.
Pokaż kod BibTeX
@article{bazhum47193,
author = {Walczak, Waldemar},
title = {{Uwarunkowania polityki personalnej i ich wpływ na relacje międzyludzkie w organizacji}},
journal = {Acta Universitatis Lodziensis. Folia Oeconomica},
year = {2013},
number = {282},
pages = {283--293},
issn = {0208-6018},
url = {https://bazhum.muzhp.pl/articles/47193}
}