TYTUŁ ARTYKUŁU

Kompetencje „miękkie” kandydatów uczestniczących w procedurze selekcji pracowników w opinii rekruterów

AUTORZY
Michał Tomczak
TYTUŁ CZASOPISMA
Przedsiębiorstwo we współczesnej gospodarce – teoria i praktyka / Research on Enterprise in Modern Economy – theory and practice
WYDANIE
2015 / Numer 4
STRONY
27 - 34
ROK
2015
WYDAWCA
Politechnika Gdańska
ISSN
2084–6495
Pełny tekst (PDF)

Zacytuj

CZYSTY TEKST

Michał Tomczak, Kompetencje „miękkie” kandydatów uczestniczących w procedurze selekcji pracowników w opinii rekruterów, Przedsiębiorstwo we współczesnej gospodarce – teoria i praktyka / Research on Enterprise in Modern Economy – theory and practice, 2015 / Numer 4, s. 27 - 34

BIBTEX 
@article{bazhum476444,
  author = {Tomczak, Michał},
  title = {{Kompetencje „miękkie” kandydatów uczestniczących w procedurze selekcji pracowników w opinii rekruterów}},
  journal = {Przedsiębiorstwo we współczesnej gospodarce – teoria i praktyka / Research on Enterprise in Modern Economy – theory and practice},
  year = {2015},
  number = {4},
  pages = {27--34},
  issn = {2084–6495},
  url = {https://bazhum.muzhp.pl/articles/476444}
}