-
Wstęps. 5 - 6CZYSTY TEKST
Andrzej Marjański, Wstęp, Przedsiębiorczość i Zarządzanie, 2011 / Tom 12 / Numer 7, s. 5 - 6
BIBTEX@Article{ authors = " Andrzej Marjański", title = "Wstęp", journal = "Przedsiębiorczość i Zarządzanie", issue = "2011 / Tom 12 / Numer 7", pages = "5 - 6" }
-
Zarządzanie zaufaniem jako warunek utrzymania przewagi konkurencyjnej przez firmy rodzinne nad ich odpowiednikami nierodzinnymis. 9 - 18CZYSTY TEKST
Wojciech Popczyk, Zarządzanie zaufaniem jako warunek utrzymania przewagi konkurencyjnej przez firmy rodzinne nad ich odpowiednikami nierodzinnymi, Przedsiębiorczość i Zarządzanie, 2011 / Tom 12 / Numer 7, s. 9 - 18
BIBTEX@Article{ authors = " Wojciech Popczyk", title = "Zarządzanie zaufaniem jako warunek utrzymania przewagi konkurencyjnej przez firmy rodzinne nad ich odpowiednikami nierodzinnymi", journal = "Przedsiębiorczość i Zarządzanie", issue = "2011 / Tom 12 / Numer 7", pages = "9 - 18" }
-
Family governance – struktury i praktyka : Doświadczenia światowes. 19 - 33CZYSTY TEKST
Izabela Koładkiewicz, Family governance – struktury i praktyka : Doświadczenia światowe, Przedsiębiorczość i Zarządzanie, 2011 / Tom 12 / Numer 7, s. 19 - 33
BIBTEX@Article{ authors = " Izabela Koładkiewicz", title = "Family governance – struktury i praktyka : Doświadczenia światowe", journal = "Przedsiębiorczość i Zarządzanie", issue = "2011 / Tom 12 / Numer 7", pages = "19 - 33" }
-
Konstytucja Firmy Rodzinnej Roleski jako przykład pierwszego rodzinnego nadzoru właścicielskiego w Polsces. 34 - 43CZYSTY TEKST
Jacek Lipiec, Konstytucja Firmy Rodzinnej Roleski jako przykład pierwszego rodzinnego nadzoru właścicielskiego w Polsce, Przedsiębiorczość i Zarządzanie, 2011 / Tom 12 / Numer 7, s. 34 - 43
BIBTEX@Article{ authors = " Jacek Lipiec", title = "Konstytucja Firmy Rodzinnej Roleski jako przykład pierwszego rodzinnego nadzoru właścicielskiego w Polsce", journal = "Przedsiębiorczość i Zarządzanie", issue = "2011 / Tom 12 / Numer 7", pages = "34 - 43" }
-
Uwarunkowania strategii małych i średnich przedsiębiorstw rodzinnychs. 44 - 57CZYSTY TEKST
Andrzej Marjański, Justyna Marjańska, Uwarunkowania strategii małych i średnich przedsiębiorstw rodzinnych , Przedsiębiorczość i Zarządzanie, 2011 / Tom 12 / Numer 7, s. 44 - 57
BIBTEX@Article{ authors = " Andrzej Marjański, Justyna Marjańska", title = "Uwarunkowania strategii małych i średnich przedsiębiorstw rodzinnych ", journal = "Przedsiębiorczość i Zarządzanie", issue = "2011 / Tom 12 / Numer 7", pages = "44 - 57" }
-
Firmy rodzinne w koreański stylu zarządzania oraz możliwości jego adaptacji w polskich warunkachs. 58 - 72CZYSTY TEKST
Piotr Ostaszewski, Firmy rodzinne w koreański stylu zarządzania oraz możliwości jego adaptacji w polskich warunkach, Przedsiębiorczość i Zarządzanie, 2011 / Tom 12 / Numer 7, s. 58 - 72
BIBTEX@Article{ authors = " Piotr Ostaszewski", title = "Firmy rodzinne w koreański stylu zarządzania oraz możliwości jego adaptacji w polskich warunkach", journal = "Przedsiębiorczość i Zarządzanie", issue = "2011 / Tom 12 / Numer 7", pages = "58 - 72" }
-
Strategia rozwoju firm rodzinnych w sektorze MMSPs. 73 - 81CZYSTY TEKST
Ewa Kempa, Strategia rozwoju firm rodzinnych w sektorze MMSP, Przedsiębiorczość i Zarządzanie, 2011 / Tom 12 / Numer 7, s. 73 - 81
BIBTEX@Article{ authors = " Ewa Kempa", title = "Strategia rozwoju firm rodzinnych w sektorze MMSP", journal = "Przedsiębiorczość i Zarządzanie", issue = "2011 / Tom 12 / Numer 7", pages = "73 - 81" }
-
Czynniki wpływające na sukces i długoterminowe przetrwanie firm rodzinnychs. 82 - 96CZYSTY TEKST
Elżbieta Małyszek, Czynniki wpływające na sukces i długoterminowe przetrwanie firm rodzinnych, Przedsiębiorczość i Zarządzanie, 2011 / Tom 12 / Numer 7, s. 82 - 96
BIBTEX@Article{ authors = " Elżbieta Małyszek", title = "Czynniki wpływające na sukces i długoterminowe przetrwanie firm rodzinnych", journal = "Przedsiębiorczość i Zarządzanie", issue = "2011 / Tom 12 / Numer 7", pages = "82 - 96" }
-
Rola kultury organizacji w kształtowaniu strategii przedsiębiorstwa rodzinnegos. 97 - 109CZYSTY TEKST
Paweł Nowodziński, Rola kultury organizacji w kształtowaniu strategii przedsiębiorstwa rodzinnego, Przedsiębiorczość i Zarządzanie, 2011 / Tom 12 / Numer 7, s. 97 - 109
BIBTEX@Article{ authors = " Paweł Nowodziński", title = "Rola kultury organizacji w kształtowaniu strategii przedsiębiorstwa rodzinnego", journal = "Przedsiębiorczość i Zarządzanie", issue = "2011 / Tom 12 / Numer 7", pages = "97 - 109" }
-
Strategie rozwoju przedsiębiorstw rodzinnych w perspektywie sukcesjis. 110 - 117CZYSTY TEKST
Kazimierz Orzechowski, Strategie rozwoju przedsiębiorstw rodzinnych w perspektywie sukcesji, Przedsiębiorczość i Zarządzanie, 2011 / Tom 12 / Numer 7, s. 110 - 117
BIBTEX@Article{ authors = " Kazimierz Orzechowski", title = "Strategie rozwoju przedsiębiorstw rodzinnych w perspektywie sukcesji", journal = "Przedsiębiorczość i Zarządzanie", issue = "2011 / Tom 12 / Numer 7", pages = "110 - 117" }
-
Motywacja sukcesora jako determinanta skutecznej sukcesjis. 118 - 128CZYSTY TEKST
Jolanta Bieńkowska, Motywacja sukcesora jako determinanta skutecznej sukcesji, Przedsiębiorczość i Zarządzanie, 2011 / Tom 12 / Numer 7, s. 118 - 128
BIBTEX@Article{ authors = " Jolanta Bieńkowska", title = "Motywacja sukcesora jako determinanta skutecznej sukcesji", journal = "Przedsiębiorczość i Zarządzanie", issue = "2011 / Tom 12 / Numer 7", pages = "118 - 128" }
-
Strategiczne znaczenie sukcesji dla długookresowej perspektywy rozwoju firmy rodzinnej w Polsces. 129 - 136CZYSTY TEKST
Renata Strzelecka, Strategiczne znaczenie sukcesji dla długookresowej perspektywy rozwoju firmy rodzinnej w Polsce, Przedsiębiorczość i Zarządzanie, 2011 / Tom 12 / Numer 7, s. 129 - 136
BIBTEX@Article{ authors = " Renata Strzelecka", title = "Strategiczne znaczenie sukcesji dla długookresowej perspektywy rozwoju firmy rodzinnej w Polsce", journal = "Przedsiębiorczość i Zarządzanie", issue = "2011 / Tom 12 / Numer 7", pages = "129 - 136" }
-
Programowanie przyszłości biznesu w oparciu o więzi rodzinne –wybrane problemy sukcesjis. 137 - 150CZYSTY TEKST
Piotr Tomski, Programowanie przyszłości biznesu w oparciu o więzi rodzinne –wybrane problemy sukcesji, Przedsiębiorczość i Zarządzanie, 2011 / Tom 12 / Numer 7, s. 137 - 150
BIBTEX@Article{ authors = " Piotr Tomski", title = "Programowanie przyszłości biznesu w oparciu o więzi rodzinne –wybrane problemy sukcesji", journal = "Przedsiębiorczość i Zarządzanie", issue = "2011 / Tom 12 / Numer 7", pages = "137 - 150" }
-
Zarządzanie zmianą w firmie rodzinnejs. 151 - 164CZYSTY TEKST
Anna Grześ, Zarządzanie zmianą w firmie rodzinnej, Przedsiębiorczość i Zarządzanie, 2011 / Tom 12 / Numer 7, s. 151 - 164
BIBTEX@Article{ authors = " Anna Grześ", title = "Zarządzanie zmianą w firmie rodzinnej", journal = "Przedsiębiorczość i Zarządzanie", issue = "2011 / Tom 12 / Numer 7", pages = "151 - 164" }
-
Światowe i polskie badania przedsiębiorstw rodzinnychs. 167 - 189CZYSTY TEKST
Andrzej Marjański, Światowe i polskie badania przedsiębiorstw rodzinnych, Przedsiębiorczość i Zarządzanie, 2011 / Tom 12 / Numer 7, s. 167 - 189
BIBTEX@Article{ authors = " Andrzej Marjański", title = "Światowe i polskie badania przedsiębiorstw rodzinnych", journal = "Przedsiębiorczość i Zarządzanie", issue = "2011 / Tom 12 / Numer 7", pages = "167 - 189" }
-
Rozwój zainteresowania firmami rodzinnymi w Polsce a proces wspierania ich działalnościs. 190 - 201CZYSTY TEKST
Alicja Winnicka-Popczyk, Rozwój zainteresowania firmami rodzinnymi w Polsce a proces wspierania ich działalności, Przedsiębiorczość i Zarządzanie, 2011 / Tom 12 / Numer 7, s. 190 - 201
BIBTEX@Article{ authors = " Alicja Winnicka-Popczyk", title = "Rozwój zainteresowania firmami rodzinnymi w Polsce a proces wspierania ich działalności", journal = "Przedsiębiorczość i Zarządzanie", issue = "2011 / Tom 12 / Numer 7", pages = "190 - 201" }
-
Problemy wynagradzania w przedsiębiorstwach rodzinnychs. 202 - 211CZYSTY TEKST
Maria Adamska, Problemy wynagradzania w przedsiębiorstwach rodzinnych, Przedsiębiorczość i Zarządzanie, 2011 / Tom 12 / Numer 7, s. 202 - 211
BIBTEX@Article{ authors = " Maria Adamska", title = "Problemy wynagradzania w przedsiębiorstwach rodzinnych", journal = "Przedsiębiorczość i Zarządzanie", issue = "2011 / Tom 12 / Numer 7", pages = "202 - 211" }
-
Rodzina jako interesariusz małych i średnich przedsiębiorstws. 212 - 227CZYSTY TEKST
Andrzej Brzeziński, Stanisław Brzeziński, Rodzina jako interesariusz małych i średnich przedsiębiorstw, Przedsiębiorczość i Zarządzanie, 2011 / Tom 12 / Numer 7, s. 212 - 227
BIBTEX@Article{ authors = " Andrzej Brzeziński, Stanisław Brzeziński", title = "Rodzina jako interesariusz małych i średnich przedsiębiorstw", journal = "Przedsiębiorczość i Zarządzanie", issue = "2011 / Tom 12 / Numer 7", pages = "212 - 227" }
-
Zaangażowanie społeczne małych firm województwa podlaskiegos. 228 - 242CZYSTY TEKST
Urszula Gołaszewska-Kaczan, Zaangażowanie społeczne małych firm województwa podlaskiego, Przedsiębiorczość i Zarządzanie, 2011 / Tom 12 / Numer 7, s. 228 - 242
BIBTEX@Article{ authors = " Urszula Gołaszewska-Kaczan", title = "Zaangażowanie społeczne małych firm województwa podlaskiego", journal = "Przedsiębiorczość i Zarządzanie", issue = "2011 / Tom 12 / Numer 7", pages = "228 - 242" }
-
Kluczowe zasoby przedsiębiorstw rodzinnych a osiągane wyniki – rozważania teoretycznes. 243 - 257CZYSTY TEKST
Alicja Hadryś, Kluczowe zasoby przedsiębiorstw rodzinnych a osiągane wyniki – rozważania teoretyczne, Przedsiębiorczość i Zarządzanie, 2011 / Tom 12 / Numer 7, s. 243 - 257
BIBTEX@Article{ authors = " Alicja Hadryś", title = "Kluczowe zasoby przedsiębiorstw rodzinnych a osiągane wyniki – rozważania teoretyczne", journal = "Przedsiębiorczość i Zarządzanie", issue = "2011 / Tom 12 / Numer 7", pages = "243 - 257" }
-
Rodzinny charakter biznesus. 258 - 266CZYSTY TEKST
Magdalena Przybyła, Mariusz Przybyła, Rodzinny charakter biznesu, Przedsiębiorczość i Zarządzanie, 2011 / Tom 12 / Numer 7, s. 258 - 266
BIBTEX@Article{ authors = " Magdalena Przybyła, Mariusz Przybyła", title = "Rodzinny charakter biznesu", journal = "Przedsiębiorczość i Zarządzanie", issue = "2011 / Tom 12 / Numer 7", pages = "258 - 266" }
-
Zjawisko agencji w firmach rodzinnychs. 267 - 280CZYSTY TEKST
Sławomir Smyczek, Jagoda Gola, Zjawisko agencji w firmach rodzinnych, Przedsiębiorczość i Zarządzanie, 2011 / Tom 12 / Numer 7, s. 267 - 280
BIBTEX@Article{ authors = " Sławomir Smyczek, Jagoda Gola", title = "Zjawisko agencji w firmach rodzinnych", journal = "Przedsiębiorczość i Zarządzanie", issue = "2011 / Tom 12 / Numer 7", pages = "267 - 280" }
-
Społeczna odpowiedzialność w firmach rodzinnychs. 281 - 290CZYSTY TEKST
Ewa Stawicka, Społeczna odpowiedzialność w firmach rodzinnych, Przedsiębiorczość i Zarządzanie, 2011 / Tom 12 / Numer 7, s. 281 - 290
BIBTEX@Article{ authors = " Ewa Stawicka", title = "Społeczna odpowiedzialność w firmach rodzinnych", journal = "Przedsiębiorczość i Zarządzanie", issue = "2011 / Tom 12 / Numer 7", pages = "281 - 290" }
-
Kultura organizacyjna i konflikty w zarządzaniu firmą rodzinnąs. 291 - 297CZYSTY TEKST
Ryszard Królik, Kultura organizacyjna i konflikty w zarządzaniu firmą rodzinną, Przedsiębiorczość i Zarządzanie, 2011 / Tom 12 / Numer 7, s. 291 - 297
BIBTEX@Article{ authors = " Ryszard Królik", title = "Kultura organizacyjna i konflikty w zarządzaniu firmą rodzinną", journal = "Przedsiębiorczość i Zarządzanie", issue = "2011 / Tom 12 / Numer 7", pages = "291 - 297" }
-
Zarządzanie konfliktami w firmach rodzinnychs. 298 - 307CZYSTY TEKST
Joanna Stefańska, Zarządzanie konfliktami w firmach rodzinnych, Przedsiębiorczość i Zarządzanie, 2011 / Tom 12 / Numer 7, s. 298 - 307
BIBTEX@Article{ authors = " Joanna Stefańska", title = "Zarządzanie konfliktami w firmach rodzinnych", journal = "Przedsiębiorczość i Zarządzanie", issue = "2011 / Tom 12 / Numer 7", pages = "298 - 307" }
-
Zarządzanie konfliktem w firmach rodzinnychs. 308 - 318CZYSTY TEKST
Weronika Węgielnik, Zarządzanie konfliktem w firmach rodzinnych, Przedsiębiorczość i Zarządzanie, 2011 / Tom 12 / Numer 7, s. 308 - 318
BIBTEX@Article{ authors = " Weronika Węgielnik", title = "Zarządzanie konfliktem w firmach rodzinnych", journal = "Przedsiębiorczość i Zarządzanie", issue = "2011 / Tom 12 / Numer 7", pages = "308 - 318" }
-
Rola mentoringu w transferze wiedzy w przedsiębiorstwach rodzinnychs. 319 - 331CZYSTY TEKST
Dorota Nawrot, Rola mentoringu w transferze wiedzy w przedsiębiorstwach rodzinnych, Przedsiębiorczość i Zarządzanie, 2011 / Tom 12 / Numer 7, s. 319 - 331
BIBTEX@Article{ authors = " Dorota Nawrot", title = "Rola mentoringu w transferze wiedzy w przedsiębiorstwach rodzinnych", journal = "Przedsiębiorczość i Zarządzanie", issue = "2011 / Tom 12 / Numer 7", pages = "319 - 331" }